نیاز آموزش و پرورش گلستان به ۱۸۰۰ معلم

به گزارش خبرنگار ایرنا، احسان گوهری راد روز دوشنبه درمراسم افتتاح سالن پذیرایی شماره سه مرکز آموزشی رفاهی فرهنگیان شهرستان گنبدکاووس به خبرنگاران گفت: بخشی از نیروی انسانی مورد نیاز آموزش و پرورش گلستان از محل هایی مانند ماده موسوم به ۲۸، دانشجویان دانشگاه فرهنگیان و مربیان پیش دبستانی و حق التدریسی تا اول مهر امسال جذب می شود.

وی بدون اشاره به آمار جذب معلمان جدید، اظهار داشت: آموزش و پرورش گلستان با ساماندهی و مدیریت نیروی انسانی در قالب پروژه مهر، هیچ کلاس بدون معلم برای سال تحصیلی پیش رو نخواهد داشت، حتی اگر استخدام های پیش بینی شده تا اول مهر امسال محقق نشود.

گوهری راد همچنین با اشاره به افتتاح سالن شماره سه پذیرایی مرکز آموزشی رفاهی فرهنگیان گنبدکاووس، اضافه کرد: این سالن با هزینه حدود پنج میلیارد ریالی با ظرفیت پذیرایی ۸۵ نفر بهسازی و آماده ارائه خدمات به جامعه فرهنگی این شهرستان، استان گلستان و کشور می باشد.

وی تصریح کرد: ظرفیت سه سالن پذیرایی مجموعه مرکز آموزش رفاهی فرهنگیان گنبدکاووس حدود ۷۰۰ نفر است که به همراه تعدادی سوئیت و یک سالن آمفی تئاتر، یکی از مراکز خوب رفاهی آموزش و پرورش گلستان می باشد و مردم این شهرستان نیز استقبال خوبی از این مجموعه بالاخص سالن های پذیرایی آن دارند.

نیاز آموزش و پرورش گلستان به ۱۸۰۰ معلم

به گزارش ایرنا، “کمال الدین نظرنژاد” مدیر آموزش و پرورش گنبدکاووس نیز در حاشیه این مراسم که امامان جمعه شیعه و اهل سنت و برخی مسوولان این شهرستان در آن حضور داشتند، گفت: هزینه بهسازی سالن پذیرایی شماره سه مرکز آموزشی رفاهی فرهنگیان گنبد از محل درآمدهای این مجموعه انجام شده و برای ۲۵ نفر نیز فرصت شغلی ایجاد کرده است.

آموزش و پرورش شهرستان ۳۵۰ هزار نفری گنبدکاووس به عنوان دومین شهرستان بزرگ استان گلستان حدود چهار هزار فرهنگی شاغل و سه هزار فرهنگی بازنشسته دارد.

افزایش دو هزار نفری سهمیه استخدام آموزش و پرورش

مدیرکل آموزش و پرورش خراسان رضوی گفت: با پیگیری‌های استان و مساعدت‌های وزارت آموزش و پرورش در زمینه استخدام نیرو، سهمیه دانشجو معلم از ۴۶۰ نفر در سال گذشته به دوهزار نفر افزایش پیدا کرده است و سهمیه استخدام ماده ۲۸ از حدود ۲۸۰ نفر سال قبل به ۹۶۰ نفر در سال جاری افزایش پیدا کرده است؛ یعنی قریب بر سه هزار نفر استخدام خواهند شد که فرصت مغتنمی برای آموزش‌وپروش استان خراسان رضوی است.

به گزارش ایسنا- منطقه خراسان، قاسم‌علی خدابنده در شورای آموزش و پرورش خراسان رضوی که در محل استانداری برگزار شد، اظهار کرد: علی‌رغم برنامه‌ریزی‌هایی که در چندماه گذشته در استان به جهت ساماندهی نیروی انسانی، فضا و تجهیزات انجام شده، برخی از مشکلات در کوتاه مدت حل نخواهد شد و نیازمند فضای آموزشی مخصوصا در حاشیه شهر مشهد است.

کمبود فضای آموزشی در حاشیه شهر مشهد

وی افزود: سرانه آموزشی کشور ۵.۲ دهم متر مربع، در استان خراسان رضوی ۴.۲ دهم متر مربع و در برخی از حاشیه‌ها شهر این مقدار کمتر از دو متر مربع است. رشد جمعیت بالا و مهاجرپذیربودن این مناطق سبب شده است که علی‌رغم اداره‌کل نوسازی و مجمع خیرین مدرسه‌ساز استان با کمبود فضای آموزشی مواجه شویم.

در مهر ماه سال جاری ۱۰۰۰ کلاس درس افزوده خواهد شد

افزایش دو هزار نفری سهمیه استخدام آموزش و پرورش

مدیرکل آموزش و پرورش خراسان رضوی بیان کرد: بسیاری از مدارس ما، به‌ویژه در حاشیه شهر به صورت دو نوبتی و کلاس‌ها با تراکم بالای ۴۰ نفر دانش‌آموز مدیریت می‌شود. با تلاش اداره کل نوسازی و مجمع خیرین مدرسه‌ساز، ۵۷۰ پروژه در حال ساخت در استان خراسان رضوی وجود دارد که با تهمیدات انجام شده ۱۷۰ پروژه در ابتدای مهرماه به بهره‌برداری خواهد رسید و ۱۰۰۰ کلاس به مجموعه کلاس‌های استان افزوده خواهد شد.

خدابنده خاطرنشان کرد: همچنین مدارس خشتی و گلی برای همیشه در استان جمع‌آوری خواهد شد. پیش‌بینی افزایش پنج درصدی دانش‌آموزان برای سال تحصیلی جدید وجود دارد و برهمین اساس بیش ۶۰ هزار دانش آموز به مجموع بیش از یک میلیون و ۲۳۰ هزار دانش‌آموز استان افزوده خواهد شد و این هزار کلاس درس جدید، نمی‌تواند ۶۰ هزار دانش‌آموز را پوشش دهد اما فرصتی است تا در کلاس‌های استاندارد بخشی از دانش‌آموزا در حاشیه شهر و مناطق محروم را مدیریت کنیم.

بازنشسته‌شدن چهار هزار و ۲۰۰ معلم استان خراسان رضوی

وی اضافه کرد: امسال حدود چهار هزار و ۲۰۰ نفر از معلم‌های خراسان رضوی بازنشسته خواهند شد و با توجه به نیاز ۱۲ هزار نیرو در سال گذشته، امسال نیاز ما به ۱۶ هزار نفر خواهد رسید و این درحالی است که حدود سه هزار و ۴۰۰ مربی بهداشت، مراقب بهداشت، مشاور و معلم پرورشی کمبود داریم.

مدیر کل آموزش و پرورش خراسان رضوی تصریح کرد: در سال گذشته سه هزار و ۲۵۰ هزار نفر را از طریق خرید خدمات آموزشی که برای ۶۱ هزار نفر از دانش‌آموزان رغم خورده بود را تامین کردیم و امید است که امسال علی‌رغم سهمیه سه هزار و ۲۵۰ نفری سال گذشته، افزایشی در سهمیه استان داشته باشیم و کمبود نیروی انسانی را تا حدودی مرتفع کنیم.

خدابنده عنوان کرد: پیش‌بینی می‌شود که با به‌کارگیری نیرو‌های پیش‌دبستانی، آموزش‌گران نهضت و خرید خدمات قبل از سال ۹۲ قریب بر حدود دو هزار نفر به صورت حق التدریس در استان به کارگیری شوند که با هزار و ۲۰۰ نفر حق التدریس در سال گذشته، آمار حق التدریسان غیر شاغل ما در استان به سه هزار و ۲۰۰ نفر خواهد رسید.

وی ادامه داد: با پیگیری‌های استان و مساعدت‌های وزارت آموزش و پرورش در زمینه استخدام نیرو، سهمیه دانشجو معلم از ۴۶۰ نفر در سال گذشته به دوهزار نفر افزایش پیدا کرده است و سهمیه استخدام ماده ۲۸ از حدود ۲۸۰ نفر سال قبل به ۹۶۰ نفر در سال جاری افزایش پیدا کرده است یعنی قریب بر سه هزار نفر استخدام خواهند شدکه فرصت مغتنمی برای آموزش‌وپروش استان خراسان رضوی است.

مدیر کل آموزش و پرورش خراسان رضوی گفت: در ابتدای مهرماه سال جاری ۱۱۹ کلاس درس ابتدایی و ۳۹۷ کلاس درس متوسطه اول افزوده خواهد شد و با محاسبه تغییر ساعت کار همکاران، به ۳۱۸ هزار ساعت حق التدریس در هفته نیاز خواهیم داشت و این درحالی است که در سال گذشته قریب بر ۱۹۰ هزار ساعت حق التدریس داشتیم.

خدابنده بیان کرد: نیاز است که وزارت آموزش و پرورش با استان همکاری‌هایی داشته باشد تا انشالله در ابتدای سال تحصیلی جدید کلاس بدون معلم و دانش‌آموز بدون کلاس نداشته باشیم هرچند که راهکارهایی از جمله استفاده از طظرفیت مدارس شبانه‌روزی، ادغام کلاس‌هایی با جمعیت کم‌تر، استفاده از ظرفیت مدارس غیر دولتی، خرید خدمات آموزشی، برون‌سپاری در حوزه کار و دانش و فنی‌وحرفه‌ای، نظارت بر صدور ابلاغ همکاران، به‌کارگیری نیروهای حق التدریس آزاد در شرف جذب، به‌کارگیری نیروهای شاغل و بازنشسته به صورت حق التدریس، تشویق همکاران به استمرار خدمت و تشویق به استفاده از طرح معلم تمام وقت مورد استفاده قرار گرفته است.

۱۲ میلیارد تومان اعتبار مورد نیاز برای طرح رضوان

وی افزود: در بحث ساخت و ساز نیز برخی از طرح‌ها بویژه طرح‌هایی که خیرین سهم خود را پرداخت‌کرده‌اند پس از گذشت سالیان سال از آغاز آن سهم دولت پرداخت نشده است و نیمه تمام مانده است همچنین طرح رضوان در حدود ۱۲ میلیارد تومان اعتبار برای تکمیل آن نیاز است علاوه بر این‌ها چندین استخر ورزشی نیز سالیان سال است که همچنان ناتمام باقی مانده است.

مدیر کل آموزش و پرورش خراسان رضوی خاطرنشان کرد: همچنین پروژه مرکز رفاهی امام علی (ع) نیز از سال ۹۴ ساخت آن آغاز شده بود اما متاسفانه ۱۵ ماه است که پروژه تعطیل شده است و نیازمند دستور سرپرست آموزش و پرورش است تا صندوق ذخیره فرهنگیان این طرح را که در مراحل پایانی خود به سر می‌برد را کامل کنیم و فرصتی را برای فرهنگیان فراهم کند.

استفاده از فضای مازاد دانشگاه آزاد و پیام نور

خدابنده تصریح کرد: آمار دانشجو معلم‌ها در دانشگاه فرهنگیان امسال افزایش پیدا کرده است و داخل مجموعه فضای خوابگاهی مناسبی وجود ندارد و اگر آقای استاندار فرصتی را فراهم کنند تا از فضای آزاد دانشگاه‌های آزاد و پیام نور استان استفاده کنیم زیرا آمار آنان قریب بر سه هزار نفر جدید الورود است که امکان پذیرش آنان در مجموعه فرهنگیان وجود ندارد.

دریافت مجوز جذب ۵۰۹ معلم در استان مرکزی

معاون آموزش متوسطه اداره کل آموزش‌وپرورش استان گفت: در سال تحصیلی جدید مجوز جذب ۵۰۹ نفر معلم را از طریق ماده ۲۸ در سطح استان دریافت کردیم که این تعداد در فراخوانی که در اواخر مردادماه یا اوایل شهریورماه ابلاغ و منتشر می‌شود با برگزاری آزمون جذب می‌شوند.

به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ مجتبی حیدری دبیر ستاد پروژه مهر آموزش و پرورش استان مرکزی در گفتگو با دیار آفتاب بابیان اینکه برای تحقق اهداف این پروژه کارگروهی از ابتدای تابستان کار خود را به‌صورت تخصصی انجام می‌دهد، گفت: پروژه مهر آن‌قدر مهم است که در شعار سال آموزشی ۹۸_۹۹ هم که «پروژه مهر و نظام راهبردی مدرسه محور» است، به آن اشاره‌شده است.

دریافت مجوز جذب ۵۰۹ معلم در استان مرکزی

توزیع ۹۵درصد کتب درسی ابتدایی و متوسطه دوم میان مدارس

حیدری در ادامه بابیان اینکه اکثر کتب درسی دوره ابتدایی و متوسطه دوم میان مدارس توزیع‌شده است، افزود: تا به حال ۹۵درصد کتب درسی میان مدارس ابتدایی و متوسطه دوم استان توزیع شده است و کتاب های درسی متوسطه اول نیز در کتابفروشی های سطح شهر عرضه می شود.

دریافت مجوز جذب ۵۰۹نفر معلم از طریق ماده۲۸

معاون آموزش متوسطه اداره کل آموزش و پرورش استان با بیان اینکه در سال تحصیلی جدید مجوز جذب ۵۰۹ نفر معلم را از طریق ماده ۲۸ در سطح استان دریافت کردیم، گفت: این تعداد در فراخوانی که در اواخر مردادماه یا اوایل شهریور ماه ابلاغ و منتشر می شود با برگزاری آزمون جذب می شوند. همچنین سهمیه دانشگاه فرهنگیان استان برای سال تحصیلی جدید ۴۸۰ نفر است که از طریق این دانشگاه و در دوره تحصیلی ۴ ساله جذب خواهند شد.

وجود ۳۵۰ مدرسه گردشی در سطح استان/ ساوه رکورد دار مدارس گردشی

حیدری با اشاره به وجود حدود ۳۵۰ مدرسه گردشی در سطح استان، اظهار کرد: این تعداد مدرسه گردشی که در دو نوبت صبح و عصر فعالیت دارند حدود ۱۷درصد از کل مدارس استان را تشکیل می دهند و بیشترین تعداد آن در شهرستان ساوه قرار دارد که باعث مشکلاتی هم می شود.

دبیر ستاد پروژه مهر آموزش و پرورش استان با اشاره به برگزاری جشن عاطفه ها در آستانه مهرماه توسط کمیته امداد امام خمینی(ره) و بهزیستی، تصریح کرد: اگر این دو نهاد بتوانند جشن عاطفه ها را زودتر برگزار کنند تا لوازم التحریر و وسایل کمک آموزشی زودتر به دست دانش آموزان نیازمند برسد بسیار خوب است. چرا که معمولا وقتی این اقلام به دست دانش آموز می رسد که یک هفته یا بیشتر از سال تحصیلی گذشته و دانش آموز مجبور به تهیه این ملزومات شده است و در واقع این کمک ها دردی را از او دوا نمی کند.

جذب ۳۷۸۰ نفر در آموزش‌وپرورش شهرستان‌های استان تهران

مدیرکل هسته گزینش آموزش‌وپرورش شهرستان‌های استان تهران گفت: آزمون استخدام پیمانی ماده ۲۸ در شهریور امسال برگزار می‌شود و ۱۶۰۰ نفر توسط واحد گزینش وزارت آموزش‌وپرورش به‌صورت تقریبی اعلام‌شده و با توجه به نیاز شهرستان‌های استان تهران به نیروی انسانی در آموزش‌وپرورش جذب خواهند شد.


به گزارش بازارکار به نقل از خبرگزاری فارس از قرچک، رضا روستایی در دومین همایش آموزش تحقیق در گزینش که در سالن اجتماعات آموزش‌وپرورش قرچک برگزار شد، اظهار داشت: هدف از برگزاری این دوره از کلاس‌های آموزشی تحقیق در گزینش با توجه به‌پیش رو بودن دو مرحله بزرگ جذب در آموزش‌وپرورش صورت گرفته است تا همکاران از نظر اطلاعات آموزشی به‌روزرسانی شوند.
وی گفت: در سال جاری ۱۶۰۰ نفر از طریق ماده ۲۸ آزمون استخدام کشوری به‌صورت پیمانی جذب آموزش‌وپرورش می‌شود و ۱۹۸۰ نفر نیز از طریق دانشگاه فرهنگیان جذب خواهند شد.

جذب ۳۷۸۰ نفر در آموزش‌وپرورش شهرستان‌های استان تهران


این مسوول افزود: این دوره آموزشی در راستای به‌روزرسانی اطلاعات دانش فنی و تحقیق در گزینش مسئولین گزینش شهرستان‌های استان تهران صورت گرفته و در سال شش دوره برگزار می‌شود.
روستایی بیان کرد: یکی از پایه‌های اصلی گزینش نیروی انسانی تحقیق از محل زندگی، محل کار و محل تحصیل داوطلب است.
مدیرکل هسته گزینش آموزش‌وپرورش شهرستان‌های استان تهران تصریح کرد: این دوره در راستای ارتقای دانش فنی و تخصصی همکاران برگزارشده تا اطلاعات فنی خود را بروز نمایند.
روستایی عنوان کرد: شهرستان‌های استان تهران در حوزه جذب نیروی انسانی در آموزش‌وپرورش رتبه سوم کشور را در سال جاری دارد.
وی یادآور شد: درگزینش آموزش‌وپرورش اولویت اول صلاحیت علمی اخلاقی شرایط اجتماعی داوطلب است که مورد گزینش و ارزیابی قرار می‌گیرد.
مدیرکل هسته گزینش آموزش‌وپرورش شهرستان‌های استان تهران خاطرنشان کرد: آزمون استخدام پیمانی ماده ۲۸ در شهریورماه برگزار می‌شود و ۱۶۰۰ نفر توسط واحد گزینش وزارت آموزش‌وپرورش به‌صورت تقریبی اعلام‌شده و با توجه به نیاز شهرستان‌های استان تهران به نیروی انسانی در آموزش‌وپرورش جذب خواهند شد.
روستایی در پایان خاطرنشان کرد: امسال در دو مرحله ۳۷۸۰ نفر جذب نیروی انسانی به عضویت آموزش‌وپرورش شهرستان‌های استان تهران درخواهند آمد.

بکارگیری ۲۴۲ نفر در آموزش و پرورش استان سمنان

برای تامین نیروی انسانی مورد نیاز آموزش و پرورش استان سمنان، امسال ۲۴۲ نفر با برگزاری آزمون استخدامی بکارگیری می‌شوند.


به گزارش گروه استان های باشگاه خبرنگاران جوان از سمنان ، محمد دستورانی مدیرکل آموزش و پرورش استان سمنان گفت: پارسال ۳۰۰ نفر وارد آموزش و پرورش استان سمنان شدند که بعد از گذراندن دوره آموزشی، امسال مشغول به تدریس در مدارس استان می‌شوند.

بکارگیری ۲۴۲ نفر در آموزش و پرورش استان سمنان


او افزود: امسال ۴۳۵ معلم حق التدریسی بدون آزمون، پیمانکاری می‌شوند.
به گفته وی، ۵۰۰ میلیارد ریال از پاداش فرهنگیان مربوط به سال ۹۷ در دو نوبت نیمه دوم مرداد و شهریور پرداخت می‌شود.

قطعی بودن استخدام آموزش و پرورش

سرپرست وزارت آموزش ‌و پرورش در آیین نکوداشت خبرنگاران و اصحاب رسانه در پاسخ به سوال خبرنگار بازارکار از قطعی شدن آزمون استخدامی آموزش و پرورش خبر داد و اعلام کرد: این آزمون براساس ماده ۲۸ اساسنامه دانشگاه فرهنگیان برای استخدام فارغ التحصیلان دانشگاهی برگزار می شود.


به گزارش خبرنگار بازارکار ، سید جواد حسینی در آیین نکوداشت خبرنگاران و اصحاب رسانه حوزه آموزش‌ و پرورش که در اردوگاه شهید باهنر برگزار شد، ضمن قدردانی از تلاش و همراهی خبرنگاران اظهار کرد: بین خبرنگاران و معلمان وجه مشترک عمیقی وجود دارد و خبرنگاران مانند معلمان رسولان آگاهی‌بخش جامعه هستند و باعث رشد جامعه می‌شوند و نقش‌های رشد مدار و جامعه سالم را بر دوش می‌کشند.
سرپرست وزارت آموزش ‌و پرورش در ادامه اضافه کرد: معلمان و خبرنگاران ارکان اساسی جامعه هستند، خبرنگاران حلقه واسط مردم و دولت هستند، سیاست‌های دولت را به مردم و از سوی دیگر مشکلات و انتقادات مردم را به دولت می‌رسانند.
حسینی تصریح کرد: خبرنگاران گوش و هوش دولت هستند و مهم‌ترین نقش در حکمرانی خوب رادارند و یکی از اساسی‌ترین هدف‌ها پیوند جامعه است لذا خبرنگاران، جامعه را باید نسبت به آموزش‌ و پرورش حساس کنند و مشارکت آنان را افزایش دهند.
وی با اشاره به اینکه خبرنگاران گوش شنوای مردم و هوش ادراکی جامعه هستند، بیان کرد: اگر بخواهیم مدارس باکیفیت داشته باشیم و مدرسه به جامعه و جامعه به مدرسه تبدیل شود، خبرنگاران در این میان نقش مهمی دارند و ضمن سپاسگزاری از تلاش خبرنگاران، قدرشناسی مهم‌تر این است که زمینه اتصال آن‌ها را به همه لایه‌های ارتباطی و سازمانی فراهم کنیم.

قطعی بودن استخدام آموزش و پرورش


حسینی در ادامه اضافه کرد: بهترین هدیه به خبرنگاران این است که سازمان‌ها شیشه‌ای شکل شوند و اولین اقدام من در آموزش‌ و پرورش استقرار روابط عمومی آموزش‌ و پرورش بود و دومین اقدام این بود که به مدیران کل استان‌ها ابلاغ شد که به‌هیچ‌عنوان حق شکایت از رسانه‌ها و خبرنگاران را ندارید و در ادارات کارگروهی تشکیل شود و در آن با روش متقاعدسازی مشکلات حل شود.
سرپرست وزارت آموزش‌ و پرورش بابیان اینکه شما خبرنگاران مدام کاستی‌ها و ناراستی‌های نظام تعلیم و تربیت را به ما گوشزد کنید و از آن استقبال می‌کنیم، گفت: به‌محض انتخابم به‌عنوان سرپرست آموزش ‌و پرورش، اولین کارم اجرای سند تحول بنیادین بود تا سند را به شکل متوازن در نظام تعلیم و تربیت اجرایی کنیم. سند پنج آموزه اصلی دارد که مشکلات عمده آموزش‌ و پرورش را هدف‌گذاری کرده است.
حسینی اذعان کرد: در حال حاضر نظام تعلیم و تربیت تک ساحتی و متمرکز بر آموزش است در حالی‌که تعلیم و تربیت تمام ساحتی از آموزه‌های سند تحول بنیادین است.
وی در ادامه اضافه کرد: بحران افتخار هویتی از دیگر مشکلات آموزش ‌و پرورش است درحالی‌که هویت دینی، اسلامی و ایرانی به شکل ترکیبی باید دیده شود و علاوه بر این هویت انقلابی، ملی، بین‌المللی و محلی در سند دیده‌ شده است.
سرپرست وزارت آموزش‌ و پرورش بابیان اینکه عدالت آموزشی و کیفیت آموزشی از دیگر آموزه‌های سند تحول بنیادین است، گفت: ۱۳۱ راهکار و ۶ خرده نظام برای اجرایی کردن سند تحول بنیادین در نظر گرفته ‌شده است که در حال حاضر این شش خرده نظام عملیاتی، تصویب ‌شده است که بر اساس تعلیم و تربیت تمام ساحتی و اهداف دوره‌های تحصیلی ۶۷۰ راهکار احصا و به ۷۶۰ منطقه آموزشی ارسال ‌شده است.
حسینی افزود: از اول مهر تلاش می‌کنیم تا برنامه‌های عملیاتی ناشی از سند تحول بنیادین وارد مدرسه شود چراکه اگر موضوعی را وارد مدرسه نکنیم هزینه اضافی صرف کرده‌ایم.
سرپرست وزارت آموزش ‌و پرورش سند تحول بنیادین را شامل لایحه نظری، برنامه‌ای، عملیاتی و نهادی دانست و گفت: در لایه نهادی تقسیم‌کار ملی مدنظر است تا همه شرکا در اجرایی سازی سند تحول نقش خود را ایفا کنند.
وی با اشاره به اینکه ۵۰ تا ۶۰ درصد برنامه‌ای که وارد مدارس می‌شود نوآورانه است، اظهار کرد: در اجرایی سازی سند تحول به‌ عنوان آموزه‌های اصلی نظام تعلیم و تربیت تحریف و تقلیل نمی‌شود و عزم درون و برون‌سازمانی را برای اجرایی شدن آن به کار بسته‌ایم که ۸۲ برنامه برای سال تحصیلی ۹۸ اولویت‌دار هستند.
حسینی با بیان اینکه چهل برنامه اوقات فراغت با حضور دانش آموزان در حال انجام است، گفت: در ایام تابستان ثبت‌نام باشکوه دانش آموزان مهم‌ترین مسئله است و ثبت‌نام ۸۵ درصد دانش آموزان صورت گرفته است و بیش از ده هزار گروه به بازدید مدارس رفته‌اند و البته چهار هزار شکایت مردمی داشته‌ایم که تقاضای پول در مدارس دولتی، افزایش شهریه مدارس غیردولتی برخلاف شهریه مصوب و عدم رعایت نزدیک‌ترین مدرسه در ثبت‌نام‌ها اشاره کرد.
‌وی در ادامه اضافه کرد: مهر باشکوه مهری است که دانش آموزان بدون کلاس، کتاب و معلم نباشند لذا تمهیداتی دیده‌ایم؛ ازجمله ۱۴۲میلیون کتاب در هزار عنوان کتاب تا ۲۵ شهریور میان دانش آموزان توزیع خواهد شد، ۱۲ هزار مدیر جدیدالانتصاب در ده سرفصل آموزش خواهند دید، ۸۰ درصد معلمان آموزش ضمن خدمت دیده‌اند تا آمادگی بیشتر را پیدا کنند.
سرپرست وزارت آموزش ‌و پرورش با اشاره به فضاهای آموزشی و تجهیزات استاندارد، اظهار کرد: ۱۴۰۰مدرسه براثر سیل آسیب دیدند و ۲۷۰مدرسه کاملاً تخریب‌شده‌اند که انشالله مدارس سه تا پنج کلاسه تا اول مهرماه تحویل و مابقی تا پایان سال‌تحویل داده خواهد شد و همچنین ۲۰۰۰ پروژه با ۱۰ هزار کلاس درس افتتاح خواهد شد که از این میان ۳۷۰ کلاس درس در کرمانشاه افتتاح خواهد شد.
حسینی بابیان اینکه هیچ کلاسی بدون معلم، با بخاری نفتی و یا خشتی و گلی وجود نخواهد داشت، خاطرنشان کرد: اول مهرماه مدارس خشتی و گلی برچیده خواهد شد و تلاش می‌کنیم سیستان و بلوچستان هم در این جشن شرکت کند.
وی افزود: ۲۴ هزار کلاس درس که علمک گاز برای آن‌ها وجود دارد تا اول مهر به بخاری گازی مجهز می‌شوند بقیه مدارس به بخاری تابشی تجهیز می‌شوند.
سرپرست وزارت آموزش ‌و پرورش بابیان اینکه توزیع نامناسب نیروی انسانی داریم، گفت: مهم‌ترین مشکل آموزش ‌و پرورش نیروی انسانی است چراکه در طی سال‌های ۹۷ تا ۱۴۰۲ تعداد ۲۵۵ هزار نفر از آموزش‌ و پرورش بازنشسته می‌شوند، درحالی‌که ۳۰ درصد کاهش نیروی انسانی و ۱۷، ۵ درصد افزایش جمعیت دانش‌آموزی داریم.
وی خاطرنشان کرد: ۶۸ هزار نفر نیروهای آموزش‌ و پرورش در سال ۹۸ بازنشسته می‌شوند و ۲۰ هزار نیرو از دانشگاه فرهنگیان، شهید رجایی و ماده ۲۸ وارد آموزش ‌و پرورش می‌شوند و ۱۲هزار نفر نیروهای حق‌التدریسی و نهضت سوادآموزی خواهند بود که کسری مانده را می‌توان با چند راهکار دیگر کاهش داد.
حسینی در ادامه اضافه کرد: استمرار کار بازنشستگان، آموزش یاران نهضت سوادآموزی در قالب حق‌التدریسی و استخدام آن‌هایی که با قانون مجلس شورای اسلامی تبدیل وضعیت می‌شوند، تدریس معاون معلم، سرباز معلم، طرح خرید خدمات، طرح معلم تمام‌وقت، حق‌التدریس شاغلین از راهکارهای مدنظر برای حل مشکل کمبود نیروی انسانی برای سال تحصیلی است.
پیش‌بینی افزایش ۴۰۰ تا ۶۰۰ هزار تومانی حقوق معلمان
سرپرست وزارت آموزش و پرورش گفت: ۲ هزار میلیارد تومان اعتبار طرح رتبه‌بندی فرهنگیان است که اگر اجرا شود بین ۴۰۰ تا ۶۰۰ هزار تومان به حقوق آنها اضافه می‌شود.
وی با بیان این نکته که شعار ما این است اول مهر کلاس بدون معلم نباید داشته باشیم، افزود: ۲۵۵ هزار معلم در چند سال آینده بازنشسته می‌شوند؛ همچنین ۶۰ هزار معلم اول مهر بازنشسته می‌شوند در حالی که ورودی ما ۲۰ هزار نفر خواهد بود.
حسینی اضافه کرد: تلاش می‌ کنیم ۱۰ الی ۱۳ هزار حق‌التدریسی، نهضتی، پیش دبستانی و… را تبدیل وضعیت دهیم؛ ۵ هزار نیروی خدماتی هم تا اول مهر جذب خواهند شد. ۱۵ هزار معلم در آستانه بازنشستگی نیز استمرار خدمت خواهند داشت. ۲۴۰ هزار ساعت از طریق معاون و مدیر معلم پرخواهد شد و ۳۶۰۰ سرباز معلم نیز جذب می‌شود.
۱۰ هزار معلم در طرح معلم تمام وقت شرکت کردند
سرپرست وزارت آموزش و پرورش ادامه داد: ۱۰ هزار معلم هم در طرح معلم تمام وقت شرکت کردند و پیش‌بینی می‌کنیم به ۱۰۰ هزار معلم برسد. برای حق التدریس شاغلین نیز برای دو میلیون و ۴۸۰ هزار ساعت، تفاهم‌نامه امضا کردیم که کمبود نیروی انسانی نداشته باشیم.
وی تصریح کرد: تا ۶ مرداد صدور ابلاغ معلمان انجام می‌شود و ۲۷ شهریور سامانه صدور ابلاغ بسته می‌شود.
حسینی گفت:‌ در اکثر جلساتی که حضور یافتم دغدغه بنده این بوده که خبرنگار را به جلسات دعوت کنید. بنده در کارنامه کاری خود بیشترین ارتباط را با خبرنگاران داشتم و باید کم و کاستی‌ها رفع شوند. لذا رویکرد بنده این است که بتوانید به همه سطوح سازمانی دسترسی داشته باشید.
سرپرست وزارت آموزش و پرورش خاطرنشان کرد: وزارت آموزش و پرورش یک فراوزارتخانه است و همه همکاران ما شب و روز گرفتار هستند، ولی نباید وضعیت به گونه‌ای باشد که خبرنگار مطالبه‌ای داشته باشد. در همین مدت بنده به ۶ استان سفر کردم و در آخر هفته به سیستان و بلوچستان خواهم رفت.

استخدام ۱۳ هزار معلم حق‌التدریس تا اول مهر در آموزش و پرورش

سرپرست وزارت آموزش و پرورش از استخدام ۱۳ هزار معلم حق‌التدریس تا اول مهر در این وزارتخانه خبر داد.

به گزارش خبرنگار آموزش و پرورش خبرگزاری فارس، سید جواد حسینی سرپرست وزارت آموزش و پرورش در حاشیه مراسم اختتامیه اردوی ملی دانش‌آموزان که در اردوگاه شهید باهنر برگزار شد در جمع خبرنگاران درباره تعین تکلیف وضعیت استخدامی نیروهای حق‌التدریس، اظهار کرد: براساس نیاز آموزش و پرورش توانستیم حدود ۱۲ تا ۱۳ هزار ردیف استخدامی از سازمان اداری و اموراستخدامی بگیریم.

وی ادامه داد: آیین‌نامه تبدیل وضعیت نیروهای حق‌التدریس در کمیسیون اجتماعی دولت به تصویب نهایی می‌رسد و اقدام می‌کنیم.

حسینی با بیان اینکه ۱۲ تا ۱۳ هزار نیروی حق‌التدریس را تا اول مهر امسال جذب می‌کنیم، گفت: مابقی نیروهای حق‌التدریس در طول برنامه ششم توسعه براساس نیاز آموزش و پرورش استخدام خواهند شد.

وی افزود: آموزشیاران نهضت و حق‌التدریس‌ها ضمن اشتغال نباید از دوره‌های توانمندسازی جدا شوند یعنی همانند مهارت‌آموزان ماده ۲۸ باید در دانشگاه فرهنگیان دوره‌های مهارتی معلمی را بگذرانند.

جزئیات برگزاری آزمون استخدام آموزش و پرورش اعلام شد

باشگاه خبرنگاران جوان نوشت: معاون برنامه‌ریزی و توسعه منابع وزارت آموزش و پرورش به تشریح چگونگی برگزاری آزمون استخدامی برای جذب ۱۲ هزار نیروی جدید اشاره کرد.

علی الهیار ترکمن معاون برنامه ریزی و توسعه منابع وزارت آموزش و پرورش در گفت‌وگویی، درباره جزئیات و زمان برگزاری آزمون استخدامی سال ۹۸ این وزارتخانه اظهار کرد: برای استخدام از طریق ماده ۲۸ اساسنامه دانشگاه فرهنگیان طبق جدول زمانی در نظر گرفته شده از سوی سازمان اداری و استخدامی عمل می‌کنیم.

وی ادامه داد: جذب نیروی جدید از طریق ماده ۲۸ همراه با آزمون استخدامی دستگاه‌های اجرایی کشور خواهد بود و همزمان با شروع نام نویسی این آزمون علاقمندان به حرفه معلمی هم می‌توانند برای نام نویسی اقدام کنند.

جزئیات برگزاری آزمون استخدام آموزش و پرورش اعلام شد

الهیار ترکمن با اشاره به اینکه طی یکی دو هفته آینده زمان نام نویسی آزمون استخدامی آغاز می‌شود، گفت: در شرایط فعلی ادامه کار با سازمان امور اداری و استخدامی خواهد بود و آموزش و پرورش جداول مربوط به رشته، استان و مقاطع تحصیلی را اعلام کرده است.

معاون برنامه ریزی و توسعه منابع وزارت آموزش و پرورش تصریح کرد: در آزمون امسال ۱۲ هزار مجوز جذب نیروی جدید داریم که از مهر ۹۸ دوره یک ساله آموزشی خود را آغاز می‌کنند و زمان فعالیت آن‌ها از مهر ۹۹ خواهد بود.

افزایش سقف سنی شرکت‌کنندگان آزمون استخدامی آموزش و پرورش

رئیس دانشگاه فرهنگیان از تهیه طرحی برای افزایش سقف سنی شرکت‌کنندگان آزمون استخدامی آموزش و پرورش خبر داد و گفت: این طرح در انتظار امضای رئیس‌جمهور است.

حسین خنیفر رئیس دانشگاه فرهنگیان در گفت‌وگو با خبرنگار آموزش و پرورش خبرگزاری فارس در خصوص افزایش سن شرکت‌کنندگان در آزمون استخدامی آموزش و پرورش(ماده ۲۸)، اظهار کرد: طرحی در حال بررسی است که شرایط سنی شرکت‌کنندگان آزمون استخدامی افزایش یابد.

وی با بیان اینکه ۹۰ درصد روند تصویب این طرح انجام شده است، گفت: این طرح توسط آموزش و پرورش و سازمان اداری و استخدامی تهیه شده و در انتظار امضای رئیس‌جمهور است.

افزایش سقف سنی شرکت‌کنندگان آزمون استخدامی آموزش و پرورش

خنیفر اضافه کرد: بر اساس این طرح، سقف سنی دارندگان مدرک کاردانی، ۳۰ سال، سقف سنی دارندگان مدرک کارشناسی تا ۳۵ سال، دارندگان مدرک کارشناسی ارشد تا ۴۰ سال و دارندگان مدرک دکتری تا ۴۵ سال خواهد بود.

وی در پاسخ به این پرسش که آیا «شما این طرح قبول را دارید؟»، بیان کرد: بحث ما قانون است یعنی قانونگذار ملاحظاتی دارد زیرا فارغ‌التحصیلان زیادی داریم که توان تدریس هم دارند و می‌شود به جای ۳۰ سال مانایی روی حداقل ۲۰ سال مانایی این افراد کار کرد.

تعدادی از مخاطبان خبرگزاری فارس در سامانه «فارس من» پرسشی مبنی بر «شرایط آزمون استخدامی آموزش و پرورش چیست؟»، «حذف شرط سن از شرایط استخدام های دولتی»، «آموزش و پرورش پویا با استخدام معلمین تحصیلکرده از دانشگاههای برتر»، «مشکل استخدام جوانان با مدارک بالاتر از کارشناسی را حل کنید»، مطرح کردند.

زمان شروع ثبت نام آزمون استخدامی آموزش و پرورش از نیمه اول شهریور ماه

از اختصاص سهمیه جذب ۱۱۹۷ معلم خوزستانی از طریق آزمون استخدامی و شروع فرآیند ثبت نام این آزمون از نیمه اول شهریورماه خبر داد.

به گزارش اداره اطلاع رسانی و روابط عمومی آموزش و پرورش خوزستان، مهدی رفیعی ظهر امروز چهارشنبه ۲۳ مردادماه ۹۸ در گفتگو با روابط عمومی اظهار کرد: بر اساس هماهنگی های صورت گرفته با سازمان سنجش آموزش کشور و همچنین وزارت آموزش و پرورش امسال ۱۲ هزار نفر از طریق آزمون استخدامی ماده ۲۸ به استخدام آموزش و پرورش درخواهند آمد که سهم خوزستان از این سهمیه ۱۱۹۷ معلم است
وی در ادامه با اشاره به زمانبندی برگزاری این آزمون، خاطرنشان کرد: فرآیند ثبت نام آزمون استخدامی آموزش و پرورش از نیمه اول شهریورماه آغاز خواهد شد. داوطلبان می توانند با مراجعه به سایت سازمان سنجش آموزش کشور به نشانی www.sanjesh.org نسبت به تکمیل فرآیند ثبت نام خود اقدام کنند.

زمان شروع ثبت نام آزمون استخدامی آموزش و پرورش از نیمه اول شهریور ماه


سرپرست اداره کل آموزش و پرورش اضافه کرد: پذیرفته شدگان این آزمون پس از طی مراحل استخدامی خود از مهرماه ۹۸ دوره یک ساله آموزشی خود را در دانشگاه فرهنگیان آغاز می کنند و از مهرماه ۹۹ فعالیت خود در آموزش و پرورش خوزستان را آغاز می کنند.
رفیعی همچنین با اشاره به آمار جذب داوطلبان آزمون ماده ۲۸ به تفکیک مقطع تحصیلی، خاطرنشان کرد: از ۱۱۹۷ سهمیه استخدامی ماده ۲۸ بالغ بر ۱۹۰ نفر جهن تدریس در مقطع تحصیلی ابتدایی، ۳۰۰ نفر برای متوسطه اول، ۲۸۰ نفر در متوسطه دوم، ۱۴۱ نفر در فنی حرفه ای و کاردانش جذب خواهند شد. همچنین ۶۰ نفر به عنوان مربی تربیت بدنی، ۷۰ نفر به عنوان مربی پرورشی، ۵۰ نفر به عنوان معلم استثنایی و ۳۶ نفر به عنوان مراقب سلامت به آموزش و پرورش خوزستان خواهند پیوست.
وی در پایان گفت: ارتقای شاخص های نیروی انسانی مهمترین اولویت مجموعه تعلیم و تربیت خوزستان است و در این راه از همه ظرفیت های موجود استفاده خواهیم کرد.